В Україні працівники передпенсійного віку мають особливі трудові гарантії, про які багато хто навіть не здогадується. Йдеться не лише про право на пенсію, а й про захист під час скорочення, додаткові відпустки та можливість працювати за полегшеним графіком.

У Державній службі з питань праці пояснили, що до категорії громадян похилого віку належать не лише пенсіонери, а й українці, яким до виходу на пенсію залишилося не більше ніж півтора року. З огляду на нинішній пенсійний вік у 60 років, це стосується працівників від 58,5 років.

Для таких людей закон передбачає низку гарантій. Найважливіша — переважне право залишитися на роботі під час скорочення штату. Якщо працівники мають однакову кваліфікацію та продуктивність праці, роботодавець повинен насамперед залишити того, кому до пенсії залишилося менш як три роки.

Пенсіонерка працює за комп'ютером. Фото з відкритих джерел

Фактично це означає, що працівники передпенсійного віку мають додатковий захист від звільнення. Особливо актуально це зараз, коли багато підприємств оптимізують витрати та скорочують персонал.

Також українці перед пенсією можуть попросити роботодавця встановити неповний робочий день або скорочений робочий тиждень. У такому разі зарплату виплачуватимуть пропорційно відпрацьованому часу, але людина зможе працювати у комфортнішому режимі.

Окремі правила діють і щодо нічних змін та понаднормової роботи. Працівників похилого віку не можуть примусово залучати до роботи вночі, у вихідні чи понад норму без їхньої письмової згоди. Крім того, це дозволяється лише тоді, коли немає медичних протипоказань.

Працюючий пенсіонер, скрін з YouTube

Ще одна важлива гарантія — додаткова відпустка без збереження зарплати. Пенсіонери за віком мають право щороку брати до 30 календарних днів такої відпустки за власним бажанням, і роботодавець не може відмовити.

У Держпраці також нагадали, що українці, яким до пенсії залишилося 10 років або менше, входять до категорії громадян із додатковими гарантіями працевлаштування. Це означає, що держава окремо захищає їхні права на ринку праці, адже людям старшого віку часто складніше знайти нову роботу після звільнення

Нагадаємо, пенсія у 40 років: хто може вийти на заслужений відпочинок достроково

Раніше ми розповідали, що пенсія з надбавкою 800 грн: хто може сподіватися на підвищення

Також, пенсіонерів поставлять перед вибором: у кого заберуть пенсію