Роботодавці в Україні мають право самостійно скасовувати бронювання своїх працівників від мобілізації, проте зробити це можна лише за чітко визначеною законом процедурою.
Як пояснює юрист практики військового права ЮК "Приходько та партнери" Михайло Лобунько у коментарі "РБК-Україна", можливість відкликати бронь прямо передбачена чинним законодавством.
Мова йде про Порядок бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації, затверджений постановою Кабінету міністрів України №76 від 27 січня 2023 року.
Згідно з правилами, роботодавець може ініціювати скасування бронювання за власним рішенням, але не частіше одного разу на п’ять календарних днів. Подання здійснюється через застосунок "Дія", а у заяві необхідно зазначити:
Тимошенко: "Якби я перемогла на виборах у 2010 році – країна не опинилася б у війні"
Як довго працюватиме "Національний кешбек": чи завершать програму влітку і від чого це залежить
Пенсіонерів треба захистити від індексації: юрист вказав на необхідний механізм
Українців чекає новий ціновий удар: що подорожчає у квітні
- прізвище, ім’я та по батькові працівника;
- РНОКПП (за наявності) або паспортні дані;
- дату народження.
Михайло Лобунько підкреслив, що обмеження частоти подачі заяв діє навіть для підприємств критично важливих сфер, тож відкликати бронь можна лише в межах встановлених строків. Таким чином, бронювання може бути скасоване майже в одну мить, але виключно у законний спосіб і за дотримання процедури.
Раніше інформаційний портал Знай повідомляв, заберуть навіть з відстрочкою: коли захист від мобілізації може не спрацювати.
Також наш портал інформував, скрутили та відвезли до ТЦК: як захистити права у разі незаконного затримання.
Крім того, ми писали, чоловіки з інвалідністю можуть потрапити під мобілізацію: хто у зоні ризику.